グレイスの人材ソリューション【人材紹介】

企業とそこで働く人にそれぞれの価値を生み出す「適材適所」をご提案します。

ここがポイント!

  • ご希望のスキルを持った人材をスピーディーにご紹介させていただきます。
  • 極秘のプロジェクトに投入する人材の求人活動を秘密裡に行えます。
  • グレイスならではの環境関連職種は、特に専門性の高い人材をご紹介可能です。
  • 紹介手数料は採用の決定後にお支払いいただきます。納得のいく人材を確保できるまで、費用は一切発生しません。

ご紹介する人材は、貴社で直接、面接・採用試験などを行うことができます。ご希望の場合は、弊社がサポートさせていただきます。また、弊社との契約後においても、他の人材紹介会社に重複依頼をすること、また直接募集することに関する制限はありません。

紹介手数料

採用された人材の想定年収×30%

人材紹介の流れ

求人のご相談・お申し込み

環境関連の人材の採用をご検討の企業様は、お電話またはメールフォームからご相談ください。

  • 東京本社 電話番号:03-3263-0871 (受付時間/平日9:00~17:30)
  • 関西支社 電話番号:06-6223-1961 (受付時間/平日9:00~17:30)
  • メールフォーム
ヒアリング

弊社のマッチング・ディレクターが貴社にお伺いして、弊社の人材紹介システムについてご説明し、詳しい求人内容をヒアリングさせていただきます。

ご契約

ご契約書を取り交わさせていただきます。弊社でご紹介した人材が採用された場合、想定年収の35%を成功報酬として頂戴します。

求人票・インフォメーションシートのご記入

求人票およびインフォメーションシートをご記入いただきます。より良い人材をスピーディーにご紹介させていただくために、できるだけ詳しくご記入ください。

候補者のご紹介

最適と考えられる候補者のプロフィールをご提出し、ご検討いただきます。

貴社による面接・試験の実施

書類選考による1次選考後、面接・筆記試験などに進んでいただきます。セッティングや調整は弊社が行います。

内定

採用決定後、入社日その他についてお打ち合わせさせていただきます。入社日まで弊社が責任を持ってフォローさせていただきます。

入社(ご請求)

入社日に被採用者が出社したことを確認したうえで、契約書および「採用決定通知書」に基づき紹介手数料を請求させていただきます。請求書の到着後、14日以内にお支払ください。

  • ※弊社のご紹介した人材が採用に至らなかった場合は、原則として紹介手数料はかかりません。
  • ※弊社とご契約後に、他の人材紹介会社に重複して依頼することや、直接募集することに関する制限はありません。
  • ※本人の死亡・病気以外の理由で、入社日から3ヶ月以内に本人の都合により退職した場合は、契約書で定めた金額を返還させていただきます。

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環境関連の企業様を支えます

グレイスは「環境に関連する分野」に特化した人材エージェントです。現在、環境分野には様々な事業・仕事が存在しています。さらに、今もなお新しい仕事が誕生し続けているため、どんな人材を採用すべきなのか判断にお悩みの企業様も少なくありません。グレイスは、専門知識や業界のトレンドに精通しているため、企業様のニーズに最適な人材をご紹介できるのはもちろん、新しい職種や新しい事業などを含めた「未知のコンサルティング」が可能です。そのため、環境分野において大きなアドバンテージを発揮できるのです。

貴社をサポートするのは、働く人にも迎え入れる企業様にも最良の結果を生み出す当社の「マッチング・ディレクター」。人材を紹介し派遣する分野は、理工・食品・化学・水ビジネスなど多岐に及んでいますが、当社のマッチング・ディレクターは、環境ビジネスの経験者をはじめとして、15,000名以上の登録者の中から企業様のニーズにぴったりの即戦力をお探しします。